11月23日,威海產投集團黨委召開全面從嚴治黨暨黨風廉政建設和反腐敗工作會議,總結2021年工作,部署下階段工作任務。黨委書記、董事長張宗濤參加會議并講話,集團高管、黨支部書記和中層干部參加會議。
黨委委員、紀委書記邵寧對集團紀委、監察專員辦公室2021年工作進行了總結,部署下一階段重點工作,并傳達上級紀委工作要求。會議指出,今年以來,集團黨委在市委和國資委黨委的堅強領導下,堅持黨要管黨、全面從嚴治黨,以過硬的擔當、過硬的措施、過硬的作風,在應對復雜嚴峻形勢中砥礪前行,全面從嚴治黨各項工作取得了新成效。對照全面從嚴治黨新要求,面對國企改革三年行動的攻堅戰,面對集團轉型發展的突圍戰,目前在落實全面從嚴治黨主體責任、推進黨風廉政建設和反腐敗工作方面還存在一些薄弱環節,必須下功夫重點加以解決。
實現產投集團攻堅破難、轉型發展,關鍵在黨要管黨、全面從嚴治黨。集團上下要切實提高政治站位,把握發展大勢,把思想和行動真正統一到推動全面從嚴治黨向縱深發展上來,持之以恒把黨的政治優勢轉化成為發展優勢、競爭優勢。
以政治建設為統領,旗幟鮮明加強黨的建設,加強政治理論學習,把準政治方向,提高政治能力,永葆政治本色,嚴明政治紀律和政治規矩,嚴肅黨內政治生活,建設正氣充盈的黨內政治文化。
要堅持“嚴”的主基調,全面落實主體責任,把抓好黨建作為最大的政績,嚴格落實“一崗雙責”,做到業務工作管到哪里,黨風廉政建設就深入到哪里,不斷推動管黨治黨走向“嚴緊硬”。
要持之以恒轉變作風,力戒形式主義、官僚主義,拿出過硬措施,研究治本之策,堅決防止“四風”問題反彈回潮。持續做好思想作風大整頓活動“后半篇”文章,徹底轉變工作作風,努力實現工作突破,真正以思想的破冰實現發展的突圍。
要扎緊制度的“籠子”,構建廉政建設長效機制,緊扣集團改革發展中發現的新問題、新情況,持續做好各項制度的廢、改、立工作,全面抓好合規管理體系建設,切實增強按制度辦事、按規矩辦事、按程序辦事的意識。
要用好問責利器,持續強化監督執紀,堅持從嚴教育、從嚴管理、從嚴要求,加強對黨員干部的日常監督,進一步完善重點領域關鍵崗位風險防控,堅持嚴管與厚愛相結合,綜合運用監督執紀“四種形態”,持續加強廉政教育,引導員工躬身篤行“修身正己、廉潔齊家”的良好品德,為集團轉型發展提供堅強政治保障。